Ava korraks oma ettevõtte “Meie tiim” leht. Kas pildid näitavad tiimi ühtse kollektiivina või on igaühel erinev foto: eri ajal, eri taustal, eri heledusega? Vahe on kohe näha ja klient märkab seda enne, kui jõuab sinu teksti lugeda.
Miks meeskonnafotod olulised on
Kui potentsiaalne klient avab “Meie tiim” lehe, otsib ta vastust ühele küsimusele: kas need inimesed suudavad mu probleemi lahendada ja kas ma tahan nendega koos töötada? Ühtlased fotod vastavad sellele enne ühtki sõna.
Professionaalne meeskonnafoto edastab kolme asja:
- organiseeritustsuudate korraldada isegi fotosessiooni
- ühtekuuluvusttiim on kooskõlas, mitte laiali pudenenud
- tõsist suhtumistinvesteerite oma esitlusse, järelikult ka klientide projektidesse
LinkedInis on kasu lisaks: ühtsed portreed teevad töötajate profiilid kohe äratuntavaks sama ettevõtte inimestena.
Grupifoto või individuaalsed portreed?
Tegelikult mõlemad. Hea meeskonnafoto pakett sisaldab:
- ühist grupifotot (kogu tiim koos): kodulehe esipaneel, pressimaterjal, investori pitch deck
- individuaalseid portreesid (igaüks eraldi): “Meie tiim” leht, LinkedIn, e-posti allkirjad
- töökeskkonna kaadreid (inimesed töös): sotsiaalmeedia, tööpakkumised, ettevõtte kultuurilood
Kui eelarve on piiratud, alusta individuaalsetest portreedest. Need on mitmekülgsemad ja kasutatavad mitmel platvormil. Grupifoto on kena, kuid üksikportreed töötavad praktikas rohkem ära.
Kuidas fotosessiooni korraldada
Fotopäeva organiseerimine nõuab pisut planeerimist, kuid on lihtsam, kui arvatakse.
Vali aeg ja koht. Lihtsaim variant: fotograaf tuleb kontorisse. Alternatiiv on stuudio (ühtlasem tulemus) või õu (loomulikum meeleolu). Hommikupoolik töötab paremini: inimesed on värsked.
Anna tiimile juhised ette. Lihtne dress code, näiteks “kontori-casual”. Vältige liiga kirjusid mustreid, soovitage brändivärve või neutraalseid toone.
Planeeri järjekord. Üks inimene võtab umbes 15-20 minutit. 10-liikmeline tiim tähendab 3-4 tundi. Pane inimesed kindlatesse aegadesse, et keegi ei istuks tunde ootel.
Tee otsused enne. Milline taust? Kas rõhutate kontorikeskkonda? Kui formaalne on poos? Mida selgemad on suunised, seda ühtlasem on tulemus.
Mis saab uutest töötajatest hiljem?
See on ettevõtete tüüpiline valupunkt: tiim kasvab, aga kodulehel püsib vana stiil. Uus inimene lisatakse nutitelefonipildiga, mis ei sobi ülejäänutega kokku. Lahendused:
- kord aastas fotopäevuuendad kõik pildid korraga ja lisad uued tiimiliikmed
- sisseelamispaketi osauue töötaja esimestel nädalatel kiire 30-minutiline portreeseanss
- püsiv kokkulepe fotograafigafikseeritud hind tiimiliikme kohta, lisad vajadusel
Investori pitch deck ja meeskonnafotod
Kui kogud investeeringut, on meeskonnafotod eriti tähtsad. Investorid panustavad tiimi, mitte ainult ideesse: nad tahavad näha, kes te olete. Pitch deck’is kasutatavad fotod peaksid olema kõrgresolutsioonis ja professionaalselt toimetatud. Nutitelefonifoto investori esitluses saadab vale signaali, isegi kui toode on suurepärane.
Loe ka, kuidas individuaalne äriportree meeskonnafotosid täiendab.
Palju meeskonnafotod maksavad
Hind sõltub tiimi suurusest ja kaadrite mahust. Üksik äriportree algab minu hinnakirjas 89 eurost (kiire 30-minutiline seanss). Terve tiimi fotopäev: individuaalsed portreed pluss ühine grupifoto: arvestatakse päevatasuna ja sõltub inimeste arvust ning asukohtade hulgast.
Tiimiseansil tuleb ühe inimese pilt tavaliselt odavam kui üksikportree, sest valgus seatakse korra ja kõik käivad sama seadistuse alt läbi. Täpse pakkumise saad, kui annad teada tiimi suuruse ja pildistamiskoha.
Rohkem ärifotograafiast loe kommertsfotograafia lehelt.
Valmis oma meeskonna fotopäeva planeerima? Võta ühendustlepime kokku sobiva aja ja korraldan seansi teie kontoris.
Grupifoto kompositsiooni põhimõtted on hästi seletatud National Geographicu juhendis.